齐高岱：规范管理，创新机制练精兵
发布时间：2013-01-05 11:00:35
发布人：
一米阳光
试点十年来，中国石油大学(华东)远程与继续教育的学历教育共培养毕业生10.7万人，继续教育、职业教育、国际合作教育共培养各类人才6万多人次。目前学历教育在学规模5.8万人，继续教育全年培训近4000人次，职业教育在校生1500多人，国际合作教育在校生500多人。
随着学校远程与继续教育事业的发展壮大，如何提高管理的规范性和科学性成为事业发展急需解决的问题。为此，齐高岱院长引入了ISO9001国际质量管理体系，带领团队编制了质量手册和程序文件， 2004年中国石油大学(华东)成人教育学院通过ISO9001国际质量管理体系认证，成为全国首家通过认证的普通高校成人教育学院。
培养一支素质过硬的队伍一直是齐高岱院长多年来的愿望。经过不断的创新管理，中国石油大学(华东)远程与继续教育已形成了适应自身发展的管理体系，探索出一套适合自身发展的科学的管理运行机制，实现工作任务目标化、垂直管理扁平化、工作岗位动态化、考核机制精细化和运行机制规范化。有力调动了干部、职工的积极性，打造出一支“聚精会神干事业、一心一意谋发展”的成教团队，形成了“求实创新、甘于奉献”的团队精神和“有容乃大、和而不同”的成教文化，保证了事业的发展。令齐高岱院长感到欣慰和自豪的，不仅仅是学校远程与继续教育达到了多大的办学规模，而是在事业的发展中锻炼造就了一支团结敬业的队伍，形成了良好的工作作风。
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