千万记住:你在语气中所透露的,往往比所讲的话的内容还多。
在一场冲突之中,一个建议或一方妥协,可能就挽救了面临破裂的合作关系。丧失自信的员工可以因你慎选用字而再度被激发。好的经理人知道要将眼光放远,不要只顾现状。但是你说话的声调泄露出的愤怒,恐惧、失望等情绪化的反应,重过在该句表面上显示的智慧时,别人记得的将会是你的情绪。在所有公司组织中,居最高位的都是懂得如何控制自己情绪的人。你出任领导职位0别人就开始注意所有从你传出来的讯号,你如果希望鼓舞部属,并表示对全体团以成员都得关心的话,就得学习自我控制及慎选对他们说话的方式。